
Créer des espaces courageux pour notre communauté 2SLGBTQI+
En tant qu'organisation néo-brunswickoise qui fournit des soins à toutes les personnes, l'équipe de Kindred Home Care a été découragée par la controverse entourant les amendements à la politique 713, qui a donné lieu à de nombreux débats et divisions, non seulement dans les sphères politiques, mais aussi en ligne et dans la rue, ce qui a accentué la division et l'exclusion dans bon nombre de nos communautés.
Bien que nous ne fournissions pas de services aux jeunes, en tant que prestataire de services d'aide à la personne, notre équipe et nos clients sont composés d'une variété d'identités de genre et d'orientations sexuelles. Notre équipe reconnaît la nécessité d'un plus grand respect et d'une plus grande sécurité psychologique pour tous les membres de la communauté 2SLGBTQI+, en particulier les personnes transgenres. C'est pourquoi nous proposons une formation à l'échelle de l'entreprise sur l'importance d'espaces plus sûrs pour les personnes sous-représentées et méritant l'équité. Depuis des années, Kindred participe également aux événements PRIDE dans tout le Nouveau-Brunswick pour montrer son soutien.
Cette question récente a suscité de nombreuses discussions au sein de notre équipe. Les membres de l'équipe 2SLGBTQI+ et leurs proches ont également exprimé des inquiétudes quant à leur sécurité et à leur acceptation au Nouveau-Brunswick - dans certains cas, le débat sur cette question s'est avéré carrément déshumanisant.
C'est pourquoi nous pensons qu'il est inhérent à nos valeurs en tant qu'équipe et organisation de créer non seulement un environnement sûr et inclusif pour tous les membres de notre équipe, nos clients et les membres de la communauté, mais aussi des des espaces courageux qui encouragent le dialogue constructif, l'empathie et la responsabilité individuelle. Nous tenons à préciser que nous sommes aux côtés de la communauté transgenre et des nombreuses personnes et organisations qui se sont exprimées sur les modifications apportées à la politique 713.
Malgré cette question - ou peut-être à cause d'elle - nous espérons que d'autres personnes dans la province saisiront l'occasion des activités PRIDE en juin et tout au long de l'été pour célébrer la communauté 2SLGBTQI+ et lui manifester visiblement leur soutien. Nous le ferons en participant aux activités PRIDE à Saint John, Moncton et Fredericton. Nous sommes également impatients d'en apprendre davantage sur ce que nous pouvons faire en tant qu'équipe pour faciliter la création d'espaces courageux pour l'ensemble de notre personnel et de nos clients, afin de reconnaître et d'apprécier nos différences et de parvenir à une compréhension mutuelle. Grâce à ces efforts et à d'autres, nous nous engageons à faire notre part pour faire du Nouveau-Brunswick un endroit plus courageux pour tous.
